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山東省德州市屬事業單位2019年公開招聘110名工作人員簡章

  • 發布時間:2019-09-24
  • 截止日期:2019年9月28日
  • 所屬省份山東
  • 工作地點:德州市
  • 欄目分類山東機關事業
  • 招聘人數:110名

根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《山東省事業單位公開招聘工作規程》(魯人社發[2015]6號)的有關規定和要求,2019年德州市屬事業單位面向社會集中公開招聘110名工作人員(具體崗位見附件),現將有關事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

(四)具有招聘崗位要求的專業或技能條件;

(五)報考管理崗位和專業技術初級崗位的年齡應在40周歲以下(1978925以后出生),報考專業技術中級崗位的年齡應在45周歲以下(1973925以后出生),報考專業技術高級崗位的年齡應在50周歲以下(1968925以后出生);

(六)應聘管理崗位,除滿足崗位所需條件外,還須具有全日制大學?萍耙陨蠈W歷;

(七)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

根據國家和省有關規定,由我省統一組織招募和選派的“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員(須是德州市生源、德州市戶籍或在德州市從事基層服務的人員,以下簡稱“服務基層項目人員”),服務滿2年且完成協議書(合同)規定的服務期限、考核合格后,3年內(指2015年、2016年、2017年招募和選派人員,其中,“三支一扶”計劃僅限2015、2016年招募人員)報考的,實行定向招聘。已按照優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的,不再適用該政策。

入伍前取得全日制普通高等教育本科及以上學歷(學位)或入伍前為全日制普通高等教育在校生,退役后復學取得本科及以上學歷(學位)證書,且為我市接收的退役大學生士兵,可應聘符合崗位條件的面向退役大學生士兵的招聘崗位。已安置到機關事業單位工作的退役大學生士兵不再適用該政策。

香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位,取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民,可應聘公共文化服務機構、醫療衛生機構符合條件的崗位。

取得高級工、預備技師職業資格的高級技;蚣紟煂W院全日制畢業生,可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業生應聘符合條件的崗位。

定向、委培應屆畢業生應聘,須征得定向、委培單位同意。公辦中小學教師應聘,須經縣以上教育行政主管部門同意。

招聘崗位對工作經歷有明確要求的,應聘人員需提供相應的工作經歷證明。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計,以2019925為截至日期。

應聘人員學歷證書所載專業應當與招聘崗位專業要求一致。招聘崗位要求的所有資格、資質及證書(含海外留學人員的學歷、學位認證書),應聘人員均須于2019925之前取得。

有下列情形之一的不得應聘:

1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

2.在讀全日制普通高校非應屆畢業生(也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘);

3.現役軍人;

4.凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。與市紀委監督對象有夫妻、直系血親關系的人員。與市紀委市監委工作人員(含派駐紀檢監察組、所屬事業單位人員)、市委巡察機構工作人員有夫妻、直系血親、三代以內旁系血親以及近姻親關系的,本人及配偶與轄區內市管及以上干部有夫妻、直系血親及兄弟姐妹關系的不得報考市紀委相關崗位;

5.法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

二、報名和資格審查

(一)報名

報名采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。

報名網址:

http://hrss.dezhou.gov.cn(德州市人力資源和社會保障局門戶網站)

http://www.dzrsks.cn(德州市人事考試信息網)

1、個人報名

報名時間:20199259:0092812:00

查詢時間:201992510:0092816:00

報名人員登錄指定的報名網站或德州市考試測評中心微信公眾號(dzrsks)發送“事業單位”獲取報名入口,按要求如實填寫、提交個人信息資料,每人限報一個崗位。報名人員需點擊“提交審核”方可進入審核流程,招聘單位審核前,可修改報名信息,修改后需重新提交審核。單位初審通過,報名信息不能更改。應聘人員必須使用二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。

報名人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一,有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。

2、單位初審

初審時間:201992510:0092816:00

招聘單位或其主管部門(舉辦單位)要指定專人負責資格初審工作,及時查看本單位的網上報名情況,認真進行資格審查,確認初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的人員,要說明理由;對提交材料不全的,應注明缺少的內容,退回報名人員進行補充。招聘單位在報名人員信息提交1小時后進行初審。對通過資格初審的人員,招聘單位應留存應聘人員的報名信息,以備資格審查時使用。網上報名期間,招聘單位應安排專人接聽公布的咨詢電話,提供咨詢服務。

鑒于現行高等教育專業目錄中未能完全涵蓋一些舊專業、新興學科、國外學科等,如應聘人員所學專業不屬于參考專業目錄中的專業,且認為所學專業為招聘崗位專業條件設置的近似專業,招聘單位可要求應聘人員提供相應的主干學習課程等證明材料,并根據招聘崗位的履職需要,認定是否屬于近似專業。

3、網上繳費

繳費時間:201992510:0092912:00

應聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網站,查詢初審結果。通過資格初審的人員,在規定時間內登錄德州市人力資源和社會保障局門戶網站或德州人事考試信息網進行網上繳費,逾期未進行網上繳費的,視為放棄。繳費成功人員于2019101590010199:30登錄該網站下載打印準考證,以及《2019年德州市屬事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》(參加面試或專業測試時使用)。

應聘不參加筆試崗位的人員,通過網上初審后,不需進行網上繳費,由招聘單位下載打印《2019年德州市屬事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》?忌鶕衅竼挝恢鞴懿块T安排,進行資格審查,現場繳納面試或專業測試費用。

筆試考務費收取標準:每科40元。擬享受減免筆試費用的農村特困大學生和城市低保人員,不需進行網上繳費,應聘人員資格初審通過后,本人或委托他人于92528日攜帶證明材料到德州市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科(德州市東風東路1566號新城綜合樓9061房間)辦理減免考務費審核確認手續,也可將證明材料以PDF或照片格式發送到dzrsjsgk@dz.shandong.cn進行審核確認。證明材料包括:《2019年德州市屬事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》,享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的應聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復印件);農村絕對貧困家庭的應聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件),或者出具省人力資源社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭畢業生就業服務卡》。

報名結束后,對應聘人數達不到招聘計劃3倍的招聘崗位,計劃招聘l人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相應核減招聘計劃。招聘崗位因達不到開考比例而取消的,該崗位應聘人員可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。

(二)資格審查

對應聘人員資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。各招聘崗位擬進入面試人員名單確定之后,先由招聘單位業務主管部門對照崗位條件進行資格初審,然后報送相關材料到市公開招聘主管部門進行資格復審。

進入面試的應聘人員,需按招聘崗位要求,向招聘單位或主管部門提交本人相關證明材料以及《2019年德州市屬事業單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》。相關證明材料包括:

應聘人員須提交國家承認的學歷、學位證書和應聘崗位所要求的資格證書原件、二代身份證,在職人員還應提交有用人管理權限部門或單位出具的同意報考證明(對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經招聘單位同意,可在考察前提供),公辦中小學教師應聘須提交縣級以上教育行政部門同意報考證明。2019年定向、委培畢業生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。留學回國人員應聘的,除需提供《招聘簡章》中規定的材料外,還要出具國家教育部門的學歷學位認證。香港和澳門居民中的中國公民應聘的,還需提供《港澳居民來往內地通行證》;臺灣學生應聘的,還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

服務基層項目人員除出具國家承認的學歷證書、二代身份證和畢業當年就業主管機構簽發的報到證外,“三支一扶”大學生還需出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上人社部門出具的考核材料;參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的畢業生還需出具團省委考核認定的證明材料,共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。退役大學生士兵則需提供本人身份證、畢業證、學位證和退役證。

招聘單位主管部門還應審查應聘人員的應聘回避情況。

三、考試內容和方法

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

考試內容為公共基礎知識,包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。

為保證新進人員基本素質,筆試設定最低合格分數線,由市事業單位公開招聘主管部門根據崗位招聘人數和筆試情況確定。

筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。

筆試時間:20191019日上午9:0011:30

考試地點及要求見準考證。

(二)面試

從達到筆試合格分數線的應聘人員中,按計劃招聘人數3-5倍的比例,確定參加面試或技能測試的人員。筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有人數參加面試或技能測試。參加面試的人員未按面試公告要求提交有關審查材料的,視為自動放棄。經審查不具備應聘條件的,取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績從高分到低分依次遞補。

根據崗位特點,分A、B、C、D四類進行面試,分別采取不同的考試方法。

1、A類面試,主要為管理崗位和通用性較強的專業技術崗位,直接采用通用能力面試方式。

2、B類面試,主要為專業性較強的專業技術崗位,采用專業技能測試+通用能力面試方式。筆試結束后,按計劃招聘人數5倍的比例確定參加專業技能測試人員,對于達不到規定比例的,按實有人數參加專業技能測試。專業技能測試由招聘單位業務主管部門嚴格按照崗位專業要求,客觀公正地進行,專業技能測試成績僅作為參加面試的依據,不計入總成績。

3、C類面試,主要為新聞、衛生、教育、招商崗位,采用專業考試方式。根據崗位招聘計劃由高分到低分按13的比例確定面試人員。筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘計劃;達不到招聘比例的,按實有合格人數確定進入面試人員。專業考試主要測試其專業水平和技能,由招聘單位業務主管部門具體組織,劃定最低合格線,考生達不到合格分數線的,取消其應聘資格。

4、D類面試,主要為新聞、藝術類崗位,不參加筆試,直接進行專業技能考試。專業技能考試由招聘單位主管部門具體組織,劃定最低合格線,考生達不到合格分數線的,取消其應聘資格。

A、B類通用能力面試由市組織、人社部門統一組織實施,進入通用能力面試的考生憑市事業單位公開招聘主管部門發放的面試通知書參加面試。面試內容主要是測試應聘人員從事本崗工作所必需的基本能力素質。根據招聘崗位的招聘計劃由高分到低分按13的比例確定面試人選。筆試后因無人達到合格分數線而出現空缺的崗位,取消招聘計劃;達不到計劃招聘比例的,按實有合格人數確定進入面試人員。面試劃定最低合格線,低于最低合格線的,取消其聘用資格。

B類專業技能測試和C類、D類面試在市事業單位公開招聘主管部門的指導下,由招聘單位業務主管部門具體負責組織實施。面試方案由招聘單位業務主管部門制定,并提交市事業單位公開招聘主管部門審核同意后,面向社會公布。具備條件的招聘單位業務主管部門要對面試全過程進行錄像錄音,并在考試結束后將音像資料報送市事業單位公開招聘工作主管部門。

參加面試的考生每人繳納考務費70元。

(三)總成績及崗位排名的確定

全部考試結束后,市事業單位公開招聘主管部門按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算應聘人員考試總成績;D類面試崗位的考生專業技能考試成績即為總成績?荚嚳偝煽兗皪徫慌琶诘轮菔腥肆Y源和社會保障局網站公示。如同一招聘崗位出現總成績同分者,采取筆試成績、學歷層次高者依次優先的辦法確定考察人選,以上條件仍相同者采取增加專業測試的方式予以確定。

四、考察體檢

按照招聘崗位,根據應聘人員考試總成績,由高分到低分依次等額確定進入考察范圍人選。因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格造成的空缺,根據考試總成績依次遞補。

(一)考察

事業單位或其主管部門(舉辦單位)應成立考察工作小組,具體負責考察工作?疾炜筛鶕䦛徫粭l件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件,提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發[2017]2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題,要認真進行調查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續?疾旃ぷ餍〗M要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出考察意見。

(二)體檢

體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發[2016]140號)執行,國家另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,取消資格。用人單位或應聘人員對體檢結果有疑問的,應在接到體檢結論通知之日起7日內提出,費用由申請方負擔。對按規定需要復檢的,不在原體檢醫院進行,復檢醫院級別不低于原體檢醫院,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。未經市事業單位公開招聘主管部門同意,應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視為放棄。

五、聘用

對考試、考察和體檢及其他資格合格的擬聘用人員,在德州市人力資源和社會保障局門戶網站公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員,市事業單位公開招聘主管部門發放《事業單位招聘人員備案通知書》,用人單位憑《備案通知書》辦理相關手續。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

六、紀律與監督

要嚴肅招聘工作紀律,嚴格按程序進行,招聘信息將及時在德州市人力資源和社會保障局網站上公示,做到程序公開,信息公開。招聘工作全程接受相關職能部門的監督,自覺接受社會監督。對違反招聘規定以及被實名舉報查實的工作人員和應聘人員,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員,納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫,對違反公開招聘紀律的工作人員,按照有關規定給予處理,涉嫌犯罪的,移送司法機關依法追究刑事責任。

七、其他

本次公開招聘不指定考試教材,不舉辦也不授權任何機構舉辦培訓班。

本次市屬事業單位集中公開招聘工作人員的未盡事宜,按照事業單位公開招聘的相關規定執行。

有關招聘事項信息通過德州市人力資源和社會保障局門戶網站或德州人事考試信息網公布。應聘人員在報名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間,應及時關注上述網站發布的公告信息。

對應聘崗位資格條件、資格初審情況有疑問的,請直接咨詢各招聘單位,招聘單位咨詢電話見《2019年德州市屬事業單位公開招聘工作人員崗位情況表》(附件1)。

招聘政策咨詢電話:0534-2687084

報名系統技術支持電話:0534-2345117

附件:

1.2019年德州市屬事業單位公開招聘工作人員崗位情況表.xls

2.2019年德州市屬事業單位公開招聘應聘指南.doc

中共德州市委組織部

德州市人力資源和社會保障局

2019923

來源:

http://hrss.dezhou.gov.cn/n5523570/c50553437/content.html

 

 

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風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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